Transparenz ist das Schwerpunktthema des diesjährigen Equal Pay Day, der unter dem Motto steht „Spiel mit offenen Karten: Was verdienen Frauen und Männer?“

Der Equal Pay Day markiert symbolisch den geschlechtsspezifischen Entgeltunterschied, der laut Statistischem Bundesamt aktuell 22 Prozent in Deutschland beträgt. Umgerechnet ergeben sich daraus 79 Tage (21,6 % von 365 Tagen) und das Datum diesjährigen EPD am 20. März 2015.

Angenommen Männer und Frauen bekommen den gleichen Stundenlohn: Dann steht der Equal Pay Day für den Tag, bis zu dem Frauen umsonst arbeiten, während Männer schon seit dem 1.1. für ihre Arbeit bezahlt werden.

Mehr über den Aktionstag, zu Ursachen und Zielen unter Equal Pay Day.